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县委组织部精神文明建设成效显著

发表时间:2014年06月13日   来源:组织部   编辑:组织部

   睢县县委组织部在县委、县政府和上级组织部门的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面落实组织工作主题和总体要求,推动机关精神文明建设再上一个新台阶,做到组织工作建设与精神文明建设双丰收。
一、加强组织领导,完善工作机制

 完善工作机制,强化组织领导,是搞好机关精神文明建设的关键。为了加强对创建活动的组织领导,及时调整了精神文明建设领导小组成员,制定了加强精神文明建设实施意见,明确指导思想、总体目标、建设内容、要求和责任,做到工作有计划、有部署、有检查、有落实。按照分级管理和责任制的原则,各党支部、科室的负责人为第一责任人,具体工作中,强调三个文明并重,将精神文明建设与各项组织工作有机结合,融为一体,实现了三个文明的统一部署、统一实施、统一考核、统一奖惩,形成了党、政、工、青、妇齐抓共管的格局,从制度上保证精神文明建设工作常抓不懈。为了发挥领导班子成员在精神文明建设中的示范作用,始终把班子建设作为重点,注重提高领导班子的凝聚力和战斗力,提升领导干部的整体素质和能力,全面推动精神文明建设。一是班子成员分工明确,各负其责,有章可循;二是团结协作,积极配合,在充分发扬民主的基础上科学决策;三是相互尊重,坦诚相待,及时沟通情况;四是以身作则,坚持以德服人、以行率人、以身正人,公开向干部作出“九项承诺”并认真践行,充分发挥示范标杆作用。干部的凝聚力和战斗力明显增强,形成团结和谐、立足本职、爱岗敬业、求实创新的良好院风。

 二、营造学习氛围,丰富文化生活

 丰富的文化生活、浓厚的学习氛围是提高干部整体素质的根本,也是精神文明创建活动的重要内容。睢县县委组织部始终把教育培训工作放在重要的战略位置,支持和鼓励干部参加学历教育,号召全体干部树立终生学习观念,有计划地学习科学文化知识,并向“学习型家庭”延伸,以自己的行为带动家属子女学习科学文化,把学习作为业余生活的重要内容。加强岗位练兵,定期邀请市、县党校教授及退休老领导举办专题讲座;组织开展演讲比赛、选读评析活动、月读一本书、读书谈感想等多项活动;通过各类培训和岗位练兵,促使干部综合素质和专业技能不断提升。利用“三八”妇女节,组织女干部开展丰富多彩的文娱活动;以庆“五一”、“五四”为契机,组织开展趣味运动会、业务知识趣味竞赛、篮球赛、乒乓球赛;以开展党的群众路线教育实践活动为契机,组织全体干部职参加红歌传唱活动、党史专题讲座,举办“我为党旗添光彩”征文活动,极大地丰富干部的文体生活。

 三、加强自身建设,打造过硬队伍

 通过深化拓展“三治三提”推进作风建设专项活动,在全县组织系统开展了“三讲三比三做”打造“务实组工”实施“素质形象提升年”主题活动。教育引导全体党员干部强化宗旨意识、责任意识、服务意识和效率意识。通过制定学习计划,定期测试,检查学习心得等措施,充分调动了机关人员学理论、学业务的积极性和主动性,学习效果不断强化,学习内容进一步拓宽,学习氛围日益浓厚,业务素质和服务水平明显提高,为切实增强机关全体党员干部加强党性修养、弘扬优良作风奠定良好的思想基础,全面提升了工作水平。

 四、落实内部整治,优化工作环境

 优美的工作环境、有条不紊的工作秩序是机关精神文明创建成效的直观体现。为此,我们健全了内务治理各项制度,划分机关大院卫生责任区,建立卫生责任制,加强办公楼管理,美化办公环境。大力开展环境卫生活动,清除卫生死角,每周进行一次卫生大扫除,清洁办公环境。坚持排查工作,强化安全保卫,坚持经常性安全检查,杜绝办公场所、饮食卫生、易燃易爆、有毒有害物品等安全隐患,加强办公楼防火、防盗,建院以来未发生安全事故、食物中毒事件,无内部责任性刑事案件。严格执行《车辆管理办法》,无出现任何交通甲方责任事故。落实保密责任制度,严格执行保密规定,认真落实保密措施,未发生泄密事故,文秘档案工作多次受到上级表扬。 

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河南省商丘市睢县精神文明建设委员会办公室 主办
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